Чем Отличаются Первые 10% Основателей? - Майкл Сейбел

"Чем Отличаются Первые 10% Основателей?" В этом видео рассматриваются качества, которые отличают высокоэффективных основателей от других. Благодаря взаимодействию с более чем 2500 основателями за последние 13 лет работы YC спикер получил представление о том, что отличает этих исключительных личностей.

Великие основатели выделяются своей способностью последовательно выполнять свои планы. Они ставят четкие цели, предпринимают действия и извлекают уроки из результатов. Даже если они понимают, что их первоначальный план был неправильным или нуждается в корректировке, они никогда не застревают в процессе выполнения.

Когда кто-то последовательно выполняет свои обязательства, он становится грозным. Это вызывает чувство уважения и восхищения по отношению к ним, потому что они зарекомендовали себя надежными и способными. Их способность эффективно выполнять задачи вселяет в других уверенность в том, что их цели будут достигнуты.

Четкая коммуникация имеет решающее значение для стартапов. Это предполагает эффективное общение с пользователями, инвесторами, соучредителями и потенциальными сотрудниками. Основатели должны уметь объяснять свой бизнес в сжатой форме, понятной любому. Многие основатели испытывают трудности с четким объяснением того, что они делают.

Внутренняя мотивация имеет решающее значение для основателей стартапов, поскольку она помогает им сохранять мотивацию и не отчаиваться, когда что-то идет не так. Стартапы сопряжены с постоянными неудачами, неверными решениями и неверными гипотезами. Однако люди с внутренней мотивацией остаются увлеченными проблемой, которую они решают, и продолжают выполнять ее и двигаться вперед.

"Идея" не является определяющим фактором для выявления великих основателей. Трудно судить о качестве идеи на ранних стадиях, и у меня нет опыта в каждой проблемной области. Переосмысление идей может привести к тому, что вы застрянете или будете притворяться, что знаете больше, чем на самом деле.